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  编者按:杨安泽是出名的企业家,也是本年总统候选人独一的亚裔面目面貌。4月1日他在《华盛顿邮报》上颁发了一篇名为《我们亚裔美国人不是病毒,但我们能够成为治愈病毒的一部门》的文章,激发亚裔社区庞大争议。

  据报道,这几天,杨的名字在Twitter上很风行,有至多6,000多个推文攻讦了此文章。此中包罗已经支撑杨安泽竞选的出名韩裔美国演员史蒂芬杨(SteveYeun)。CNN评论员Simu Liu也回应了该推文。他暗示,亚裔社区会毫不迷糊地拒绝了这一步履。

  下文是杨安泽的哥大校友华裔美国人Canwen Xu对此文章的回应,同样颁发于《华盛顿邮报》。这也许是代表了良多年轻亚裔的心声。

  Canwen Xu是哥伦比亚大学的高年级学生,也是关于亚裔美国人问题的倡导者。她掌管了TEDx演讲, “我不是你们的亚洲刻板印象” 。

  我是在北达科他州、南达科他州和爱达荷州(该国一些最白的州)长大的亚裔美国人。我学会了说一口流利的英语。上大学之前,我大部门伴侣都是白人,并且我学会了避开现在搅扰着浩繁亚裔美国人的温温和驯服的刻板印象。

  这些工作使人们认为我是美国人吗?完全没有。经常有人问我从哪里来——虽然我的种族是我可能来自美国以外任何处所的独一标记。

  企业家和前总统候选人杨安泽(Andrew Yang)本周在《邮报》(The Post)上指出,亚裔美国人表示出“美国人气质”是匹敌与covid-19大风行中相关种族主义的最佳方式。他的消息很无效:告诉人们不要成为种族主义者没有任何用途。因而,让我们向大师展现我们有何等具有美国人的气质来与种族主义斗争。他催促人们效仿在第二次世界大战期间入伍的日裔美国人那样,在危机期间表示出本人的“美国人气质”。杨忽略了如许一个现实:虽然有33,000(日裔美国人——译者注)人志愿加入了和平,但有12万多(日裔美国人——译者注)人被安设在家里拘禁。

  在杨参选总统候选人期间,我赞扬他基于处理方案的思虑。这吸引了我加入他的竞选勾当,也协助我忽略了他先前对种族问题的“失聪”。可是对于包罗我在内的很多亚裔美国人来说,他的这篇文章走得太远了。他没无为比来针对亚洲人的敌意而呼叫招呼——亚洲人肮脏和未开化的汗青曲解再次回到这个世界——而是选择了取悦他人。具体来说,取悦白人。他进一步延续着几十年来榜样少数群体的神话:亚裔美国人是有色人种中最听话的,我们情愿通过驯服地工作来维护被把持用来否决我们的轨制。

  他对峙“双赢”框架,该框架拼命不冲犯任何人。正如阿南德吉里达拉达斯(Anand Giridharadas)在他的《赢家通吃》一书中所描述的那样,思惟魁首和慈善家(例如Yang)都采用了如许一种思维体例:能够找四处理问题的方式,而不必攻讦首恶祸首。现实上,这意味着我们不消与“收入不服等”进行斗争,而是与 “贫苦”作斗争。不消呼叫招呼“性别蔑视”,而是选择“提拔女性”。不消攻讦否决亚洲人的种族主义,而是告诉亚裔美国人穿上红色、白色和蓝色的服饰,从而但愿其他美国人最终会认为我们是他们中的一员。

  可是,轻忽社会问题的底子缘由会使我们趋势于处理问题,这往往是临时的,而又忽略了更大的布局性问题并解除了持久的处理法子。杨在他的文章中提到的穿帽衫的中年人不会仅仅由于他戴上美国国旗图案的帽子而遏制对他投去训斥的目光。种族主义和亚裔美国人其他化不会仅仅由于我们的亚裔社区展示出“美国人的气质”而遏制。当美国总统仍将covid-19称为“中国病毒”时,我很难相信这个问题仅仅是美国的白人还没有看到亚裔美国人带动起来。

  也许杨的概念和我的概念之间的次要区别在于,他专注于“毫无疑问地证明我们是美国人,在这个需要的时候,为国度做出本人的贡献”,这表白处理针对亚洲人的敌对立场的方式是只需要节制住病毒。我小我很难相信,若是冠状病毒发源于那些国度而不是中国,而是来自法国,英国或瑞典,那里的人们将面对同样的敌意。

  我赞扬杨呼吁采纳步履,但他的论点被条条框框所严峻地限制。作为亚裔美国人,我们绝对该当成为冠状病毒处理方案的一部门。我们当然该当“竭尽全力加快这场危机的竣事。” 但这不是由于我们的步履将证明我们是美国人。他们不是。而是由于作为社区的成员,最主要的是,作为人类我们有如许的权利。

  三个穿戴连帽衫和活动衫的中年须眉站在超市门口。他们凑在一路谈话。此中一个昂首看着我,皱起了眉头。他的眼神里带有指摘的意味。然后,多年来我第一次有了这种感受:我对身为亚洲人感应难为情——以至有点羞愧。

  我曾经有好几年没有这种感受了。我是在这种带有种族色彩的自我身份认识中长大的,它间或会呈现。但在成年、成婚、有了事业、为人父母、担任带领职务特别竞选总统之后,我认为那种感受消逝了。

  我在这个国度的地位是有保障的。我比任何布景的绝大大都美国人都要好。当喜剧演员谢恩吉利斯(Shane Gillis)对我指名道姓时,我认为他不应当被解雇。几个月前,在新罕布什尔州,一个十几岁的少年隔着车窗我大呼“中国佬”(Chink)。我独一的反映是想,“好吧,我很欢快我的两个儿子都不在,否则我就得向他们注释阿谁词的意义了。”

  过去几周,据报道,针对亚裔美国人的人身和言语攻击数量急剧添加。利用非营利性危机短信热线与征询师扳谈的亚洲人的比例从5%飙升至13%,增幅为160%,与我们在总生齿中所占的比例大致相当。某种程度上的蔑视或疏远曾经成长成完全的敌意,以至是加害。

  我们都晓得缘由:冠状病毒正在摧毁社区和生命,美国人的生计和家庭正在遭到粉碎。所以,人们都在找替罪羊。

  在covid19之前,太多的美国人曾经靠工资糊口,长时间的工作只是为了勉强过活。此刻,我们都愈加担忧将来,担忧我们的父母、祖父母和孩子。我们为本人的工作、账单和下个月的房租或典质贷款担心。

  2月初,当我还在竞选总统时,有人问我:“我们如何才能防止冠状病毒在这个国度激起对亚洲人的敌意?”

  我回覆说:“现实是,人们很容易按照外表做出判断,包罗种族。对亚洲人来说,最好的法子就是节制住这种病毒,如许就不再是问题了。然后,

  此刻是时候了,我们也得想法子处理这个问题。我是一个企业家。一般来说,消沉的回应是没用的。我明显认为种族蔑视不是一件功德。可是说“不要对亚洲人有种族蔑视”是行欠亨的。

  我不断在思虑若何改善在杂货店碰到的环境。他们昂首看到的是一个与他们分歧的人,他们错误地把这小我与他们糊口体例的剧变联系在一路。

  加州大学洛杉矶分校的篮球活动员娜塔莉周(Natalie Chou)说,当她穿上加州大学洛杉矶分校的队服时感受很多多少了,部门缘由是该协会提示人们,她是美国人。

  第二次世界大战期间,日裔美国人志愿加入第一流此外军事使命,以证明他们是美国人。此刻,亚裔美国人社区的很多人正在加速程序,试图证明我们能够成为处理问题的一部门——大约17%的美国大夫是亚洲人,他们奔赴火线。

  我们亚裔美国人需要以史无前例的体例拥抱和展现我们的美国人气质(American-ness)。我们需要步履起来,协助我们的邻人,捐赠物资,投票,穿红白蓝衣服,做意愿者,赞助支援组织,尽我们所能加快这场危机的竣事。我们该当毫无疑问地表白,我们是美国人,在这个需要的时候为我们的国度尽本人的一份力量。

  证明我们是处理法子的一部门。我们不是病毒,但我们能够成为治愈病毒的一部门。

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